PACHUCA.- Con el objetivo de la integración social de las personas con discapacidad en cada uno de los 84 municipios, el diputado Julio Valera Piedras presentó en el Congreso de Hidalgo una iniciativa para crear el Consejo Municipal como un espacio de diseño y desarrollo de políticas públicas en favor de este sector de la población.
Es prioridad garantizar la participación de las personas con discapacidad en la toma de decisiones”, expresó Julio Valera.
La iniciativa, de ser aprobada, reformaría la Ley Integral para las Personas con Discapacidad del Estado de Hidalgo para la creación del Consejo Municipal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad en las 84 alcaldías hidalguenses.
El objetivo principal de este Consejo es fomentar la construcción participativa de la agenda y la política pública en cada municipio con la inclusión de quienes resultan principalmente impactados por las decisiones en materia de discapacidad.
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La propuesta apunta que este Consejo, que será conformado bajo el principio de paridad de género, deberá integrarse en su totalidad durante el primer trimestre del primer año de ejercicio constitucional del Ayuntamiento, con la finalidad de poder dar seguimiento de los trabajos en la materia desde el inicio de cada administración municipal.
Es preciso cambiar la realidad de exclusión social en la que viven muchas personas con discapacidad, nuestro deber es legislar para fortalecer su participación en aquellos procesos de toma de decisiones que les impactan de forma directa”, dijo Valera Piedras.
El legislador priista explicó también manifestó que con esta iniciativa se busca garantizar que las personas con discapacidad tengan las mismas oportunidades de participación en todos los aspectos de la vida, al máximo de sus capacidades y sus deseos.
DATO
En México, una de cada dos personas que tienen alguna discapacidad considera que sus derechos no se respetan y, de hecho, casi una de cada tres afirma que en los últimos cinco años se les negó algún derecho sin justificación, según datos actualizados al 2018 por el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred).
emh